Hotline:

0919 977 533

028 2250 8787

Nghỉ ốm dài ngày có được tính hưởng phép năm không?

Trường hợp đi làm đầy đủ thì người lao động đương nhiên sẽ được tính hưởng phép năm theo quy định. Nhưng nếu không may bị ốm đau dài ngày phải nghỉ làm, ngườ...
Xem chi tiết

Sử dụng lao động nước ngoài không giấy phép bị phạt thế nào?

Do đặc thù của ngành nghề, nhiều doanh nghiệp Việt đã tuyển thêm lao động nước ngoài. Điều đáng nói, pháp luật quản lý khá chặt chẽ việc sử dụng những lao độ...
Xem chi tiết

Hằng nằm, công ty có buộc phải tăng lương cho nhân viên không?

Một trong những vấn đề mà người lao động rất quan tâm khi đi làm đó là vấn đề tiền lương. Vậy hằng năm, công ty có bắt buộc phải tăng lương cho nhân viên khô...
Xem chi tiết

Phân biệt lương tối thiểu và lương cơ sở

Làm công ăn lương, có bao giờ bạn phân biệt được 02 loại lương tối thiểu và lương cơ sở khác nhau như thế nào? Dưới đây là các tiêu chí phân biệt lương tối t...
Xem chi tiết

Vi phạm kỷ luật là gì? Cho ví dụ về vi phạm kỷ luật

Mỗi cơ quan, đơn vị, tổ chức luôn có những quy định dành cho người lao động để họ tuân thủ và thực hiện theo. Nếu không chấp hành theo quy định tại nơi làm v...
Xem chi tiết

NÓNG: Hướng dẫn thực hiện quy định về tăng giờ làm thêm

(NLĐO) - Khi tổ chức làm thêm từ trên 200 giờ đến 300 giờ trong 1 năm người sử dụng lao động phải thông báo cho Sở Lao động, Thương binh và Xã hội theo quy đ...
Xem chi tiết

Người nghỉ hưu đi làm có phải đóng bảo hiểm xã hội không?

Khi đủ điều kiện nghỉ hưu, thay vì ở nhà, nhiều lao động lựa chọn tiếp tục làm việc để vừa có thu nhập, vừa có lương hưu từ quỹ bảo hiểm xã hội (BHXH). Vấn đ...
Xem chi tiết

Tiền lương đi làm ngày 30/4 và 01/5 năm nay thế nào?

Thay vì nghỉ lễ dịp 30/4 và 01/5, nhiều người lao động đã chọn ở lại cùng doanh nghiệp tăng gia sản xuất, tăng thêm thu nhập. Vậy tiền lương đi làm dịp lễ 30...
Xem chi tiết

Tuyển dụng lao động, doanh nghiệp cần lưu ý gì?

Thực tế, do nhu cầu tìm kiếm nguồn nhân lực mà không ít doanh nghiệp đã bỏ qua quy định của pháp luật trong quá trình tuyển dụng. Thậm chí, nhiều doanh nghiệ...
Xem chi tiết

Chế độ thai sản: Tất tần tật quyền lợi cần biết khi sinh con năm 2022

Những cặp vợ chồng muốn sinh con trong năm 2022 không nên bỏ qua những quyền lợi liên quan đến chế độ thai sản mà pháp luật hiện hành dành cho mình. Cùng tìm...
Xem chi tiết

Những quy định về trách nhiệm bồi thường, người lao động cần chú ý

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật; vi phạm thỏa thuận về bí mật kinh doanh, công nghệ; làm hư hỏng, mất dụng cụ, thiết bị, tài sản của côn...
Xem chi tiết

Nghỉ dưỡng thai theo chỉ định của bác sĩ: 5 thắc mắc thường gặp

Khi mang thai, do sức khỏe yếu nên nhiều lao động nữ đã buộc phải tạm nghỉ việc để dưỡng thai. Dưới đây là giải đáp một số thắc mắc phổ biến về trường hợp ph...
Xem chi tiết