Nguonlucquocte.com

This is alternative content.

Mon11202017

Last update05:49:50 AM GMT

Back Dịch vụ tư vấn TƯ VẤN XÂY DỰNG HỆ THỐNG KPI - BSC

TƯ VẤN XÂY DỰNG HỆ THỐNG KPI - BSC

Trong thực tế thì có nhiều Doanh nghiệp, nhiều người chẳng bao giờ đạt được mục tiêu vì HỌ CÓ MỤC TIÊU ĐÂU MÀ ĐẠT ĐƯỢC ? cũng giống như chiếc thuyền ra khơi phải biết đích đến, Doanh nghiệp cũng phải biết mình đi đâu về đâu ? Mỗi người lao động trong Doanh nghiệp cũng cần biết mình phải làm gì ? thời gian hoàn thành ? kết quả cần đạt được ?  để rồi họ cùng ý chí phấn đấu và quyết tâm để đạt được những mục tiêu đã thiết lập.

Phải khẳng định rằng một Doanh nghiệp muốn phát triển, muốn thu hút nguồn lực, tạo ra “ý chí chung và thống nhất” thì không thể không áp dụng hệ thống quản trị mục tiêu, xây dựng hệ thống KPI cho từng chức năng và cá nhân trong Công ty. Vì có KPI mà người quản lý đo lường được mức độ hoàn thành công việc của từng phòng ban và từng nhân viên, từ đó làm cơ sở để trả lương, tăng lương, khen thưởng, ... đảm bảo khuyến khích và công bằng.

Chúng tôi, Công ty Cổ Phần Phát Triển Nguồn Lực Quốc Tế là nơi hội tụ những chuyên gia hàng đầu trong nhiều lĩnh vực, là Doanh nghiệp chuyên tư vấn tái cấu trúc Doanh nghiệp, xây dựng hệ thống quản trị nhân sự chuyên nghiệp, đặc biệt là TƯ VẤN XÂY DỰNG HỆ THỐNG QUẢN TRỊ MỤC TIÊUĐÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực đáp ứng nhu cầu của khách hàng.

Doanh nghiệp được gì khi áp dụng hệ thống:

-    Điều đầu tiên và quan trọng đó là Doanh nghiệp xác định được hướng đi, cái đích cần phải đến và xây dựng các biện pháp nhằm thực hiện mục tiêu đã hoạch định.

-    Người lao động trong Doanh nghiệp thấu hiểu được mục tiêu và quyết tâm để cùng đạt được.

-    Huy động được nguồn lực tối đa hiện có, giảm lãng phí nhân công.

-    Người lao động sẽ chủ động và lo lắng hơn công việc của mình và cố gắng để hoàn thành mục tiêu đã xây dựng.

-    Năng suất, chất lượng công việc/sản phẩm sẽ tốt hơn, lợi nhuận nhiều hơn.

-   Tạo môi trường làm việc năng động và chuyên nghiệp, thích hợp cho những “Chú đại bàng” muốn khẳng định mình.

-   Kết quả của quản trị mục tiêu chính là cơ sở để Doanh nghiệp áp dụng hệ thống đánh giá thành tích nhân viên làm nền tảng cho việc trả lương, trả thưởng đảm bảo công bằng.

---------------------------------------------------------------------------------------------------------

Xem chương trình đào tạo THỰC HÀNH XÂY DỰNG HỆ THỐNG LƯƠNG THEO 3P & KPI - Tại Đây.

THÔNG TIN LIÊN HỆ

Tel: 085.4091702 - Hotline: 0919.977.533.
Email:  Địa chỉ email này đã được bảo vệ từ spam bots, bạn cần kích hoạt Javascript để xem nó. , Địa chỉ email này đã được bảo vệ từ spam bots, bạn cần kích hoạt Javascript để xem nó.

http://nguonlucquocte.com

comments