Hotline:

0919 977 533

028 2250 8787

Khóa học QUẢN LÝ NHÂN SỰ/ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ ONLINE - TƯƠNG TÁC HAI CHIỀU NHƯ HỌC OFFLINE

LỄ TỐT NGHIỆP RẤT VUI - Bạn xem chưa ?

HỌC VIÊN NÓI GÌ VỀ CÁC KHÓA HỌC TẠI TRUNG TÂM NGUỒN LỰC QUỐC TẾ - CÓ LẼ BẠN CHƯA BIẾT ?

Nên xem clip này NẾU MUỐN XÂY DỰNG VÀ ÁP DỤNG PHƯƠNG PHÁP TRẢ LƯƠNG THEO 3P & KPIs.

ĐÀO TẠO KỸ NĂNG QUẢN TRỊ DÀNH CHO CÁN BỘ QUẢN LÝ CẤP TRUNG - Giải bài toán cơ bản và lâu dài.

TRẢ LƯƠNG THEO VỊ TRÍ VIỆC LÀM - TRẢ LƯƠNG THEO NĂNG LỰC - TRẢ LƯƠNG THEO HIỆU QUẢ CÔNG VIỆC

Thầy Hưng chia sẻ: HIỂU NHÂN VIÊN ĐỂ THÀNH CÔNG - CÓ LẼ AI XEM CŨNG CƯỜI ĐAU CẢ BỤNG.

Danh mục

Tin tức

Chính sách bảo hiểm xã hội năm 2021: Nhiều thay đổi lớn

Doanh nghiệp cần sửa Nội quy lao động thế nào trước 01/01/2021?

Nghỉ việc bao lâu thì được lấy tiền bảo hiểm xã hội 1 lần?

Khi nghỉ việc, người lao động có được tự đóng bảo hiểm xã hội?

Quy định về sa thải từ 2021: 2 điều người lao động cần biết

Đang hưởng BHTN mà có việc làm, thời gian bảo lưu tính thế nào?

Thế nào là “Trả lương theo vị trí việc làm”

Chính sách tiền lương năm 2021: Nhiều thay đổi do Covid-19

Lớp Quản lý nhân sự, học ở đâu thì chất lượng ?

Mất việc vì Covid-19, người lao động được nhận 2 khoản tiền này

Lớp bảo hiểm xã hội, nên học ở đâu ?

Mức lương đóng BHXH tối thiểu và tối đa quy định thế nào?

Học quản trị nhân sự, học Giám đốc nhân sự ở đâu chất lượng nhất ?

Tại sao nên học tại chúng tôi?

Mức phạt các vi phạm về BHXH bắt buộc, BHYT, BHTN thường gặp

Xây dựng lương 3P giữ chân nhân tài

Nghề nhân sự "HOT" và rất "HOT"

Chính sách mới về BHXH có hiệu lực từ tháng 9-2020

Lương tối thiểu năm 2021: Đề xuất giữ nguyên mức lương 4 vùng như hiện hành

06 khoản tiền lương, tiền công phải chịu thuế TNCN

Tiền lương, thưởng, phép năm của người lao động từ năm 2021

Lương 3P là gì? Trả lương theo giá trị công việc của nhân viên

Hàng tháng, lương của người lao động bị trừ những khoản nào?

Điều đặc biệt về ngày nghỉ Quốc khánh 2/9 năm nay

NỘI QUY LAO ĐỘNG NĂM 2021 CÓ GÌ MỚI - Bạn biết chưa ?

Vẫn làm việc khi hết hạn hợp đồng, người lao động có quyền gì?